شروط الحصول على إجازة الحج 1446 للموظفين في السعودية

حياكم الله زوار موقع مستعمل، يُعتبرالحصول على إجازة لأداء الحج 1446 أحد الحقوق التي كفلها نظام العمل في المملكة العربية السعودية للعاملين، ويحق للموظف أداء فريضة الحج مع الاستفادة من إجازة مدفوعة الأجر وفقاً لعدد من الشروط والضوابط، وفي هذا المقال سنتعرف على هذه الشروط.

ما هي شروط الحصول على إجازة لأداء الحج 1446؟

أكدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في السعودية أن نظام العمل يتيح للعاملين الحق في الحصول على إجازة لأداء الحج 1446، وذلك وفق ضوابط نظامية واضحة تحفظ حقوق جميع أطراف العلاقة التعاقدية.

وأوضحت الوزارة أن العامل يحق له الحصول على إجازة لأداء فريضة الحج لمدة لا تقل عن عشرة أيام ولا تزيد على خمسة عشر يومًا، وتشمل هذه الفترة إجازة عيد الأضحى المبارك.

شروط استحقاق إجازة لأداء الحج 1446

• تُمنح الإجازة لمرة واحدة فقط طوال مدة خدمة العامل، بشرط ألا يكون قد سبق له أداء فريضة الحج.
• يجب أن يكون العامل قد أمضى سنتين متصلتين على الأقل في العمل لدى نفس صاحب العمل.
• يحق لصاحب العمل تحديد عدد العاملين الذين يمنحون هذه الإجازة سنويًا بحسب ما تقتضيه مصلحة العمل وظروف التشغيل.

موعد إجازة الحج 1446 للموظفين في السعودية

أعلنت الجهات المختصة في السعودية أن إجازة الحج الرسمية لموظفي القطاع الحكومي ستبدأ يوم السبت 5 ذو الحجة 1446 هـ الموافق 31 مايو وتستمر حتى الأحد 13 ذو الحجة 1446 هـ الموافق 8 يونيو، وذلك حسب التقديرات الفلكية المنتظرة للتأكيد بالرؤية الشرعية.

ما هي القواعد الجديدة للحج 2025؟

أعلنت وزارة الداخلية السعودية عن بدء تنفيذ 5 إجراءات تنظيمية مهمة؛ لضمان تنظيم آمن ومنضبط لموسم الحج 2025 وهي:

آخر موعد لدخول المعتمرين إلى المملكة

• الإثنين 15 شوال 1446 هـ الموافق 21 أبريل/ نيسان 2025

آخر موعد لمغادرة المعتمرين من المملكة

• الأحد 1 ذو القعدة 1446 هـ الموافق 27 أبريل/ نيسان 2025

شروط دخول المقيمين إلى مكة المكرمة

ابتداءً من الأربعاء 25 شوال 1446 هـ الموافق 23 أبريل/ نيسان 2025

ويشترط على جميع المقيمين الحصول على تصريح دخول رسمي من الجهات المختصة، ويُمنع دخول أي شخص لا يحمل تصريحًا نظاميًا.. التصاريح المسموح بها تشمل:

• تصريح عمل في المشاعر المقدسة
• هوية مقيم صادرة من مكة المكرمة
• تصريح حج رسمي
• يمكن إصدار التصاريح إلكترونيًا عبر "أبشر أفراد" و"بوابة مقيم".

إيقاف إصدار تصاريح العمرة مؤقتًا

اعتبارًا من الثلاثاء 1 ذو القعدة 1446 هـ الموافق 27 أبريل/ نيسان 2025 وحتى الاثنين 14 ذو الحجة 1446 هـ الموافق 9 يونيو/ حزيران 2025، يُوقف إصدار تصاريح العمرة عبر منصة "نسك" لجميع الفئات التالية:

• مواطني السعودية
• مواطني دول مجلس التعاون الخليجي
• المقيمين داخل المملكة
• حاملي التأشيرات السياحية والزيارة

ضوابط دخول مكة المكرمة

ابتداءً من الثلاثاء 1 ذو القعدة 1446 هـ الموافق 27 أبريل/ نيسان 2025، لن يُسمح بدخول مكة أو الإقامة بها إلا لحاملي تأشيرات الحج الرسمية فقط.

كيف يمكنني طلب إجازة حج في السعودية؟

لطلب إجازة لأداء الحج 1446، يجب اتباع خطوات رسمية لضمان الموافقة على الإجازة سواء كنت موظفًا في القطاع الحكومي أو الخاص,. إليك الخطوات المتبعة في كلا القطاعين:

طلب إجازة لأداء الحج 1446 للقطاع الحكومي

1. التحقق من شروط الحصول على إجازة لأداء الحج 1446 - 2025:
   • يحق للموظف في القطاع الحكومي الحصول على إجازة حج مدفوعة الأجر لمرة واحدة فقط طوال مدة خدمته.
   • يجب أن يكون قد أمضى سنتين كاملتين في العمل قبل التقديم على إجازة الحج.
   • لا يُسمح بالحصول على الإجازة إذا كانت قد تم الاستفادة منها سابقًا.
2. التقديم على الإجازة:
   • التقديم على اجازة الحج يتم من خلال النظام الإداري المُعتمد في الجهة الحكومية مثل نظام موارد أو منصة مسار.
   • قم بتحديد فترة الإجازة (عادةً تبدأ من 5 ذو الحجة حتى 13 ذو الحجة) وتقديم الطلب عبر النظام.
3. إرفاق تصريح الحج:
   • يجب على الموظف إرفاق تصريح الحج الصادر من وزارة الحج والعمرة عند التقديم للحصول على الإجازة.
   • يتم استخراج التصريح عبر منصة نسك.
4. انتظار الموافقة: بعد تقديم الطلب، يتم مراجعته من قبل إدارة الموارد البشرية أو الرئيس المباشر في الجهة الحكومية، وفي حال الموافقة يتم منحك الإجازة.

الحصول على إجازة لأداء الحج 1446 للقطاع الخاص

1. التحقق من شروط الحصول على إجازة لأداء الحج 1446:
   • يحق للموظف في القطاع الخاص الحصول على إجازة حج لمدة 10 أيام مدفوعة الأجر لمرة واحدة طوال فترة العمل.
   • يجب أن يكون قد مر على عمله في المنشأة أكثر من سنتين.
2. التقديم على الإجازة:
   • يجب تقديم طلب الإجازة إلى الإدارة قبل موعد الحج بعدة أسابيع لتتمكن الشركة من تنسيق الإجازات.
   • يفضل تقديم الطلب قبل شهر من تاريخ الحج.
3. إرفاق تصريح الحج: بعض الشركات تطلب تصريح الحج من وزارة الحج والعمرة عبر منصة نسك.
4. موافقة صاحب العمل: في القطاع الخاص، بعد تقديم الطلب، يكون من الضروري الحصول على موافقة صاحب العمل أو مدير الموارد البشرية، الذي قد يطلب بعض الوثائق الإضافية.

كم يوم إجازة أداء فريضة الحج؟

وفقًا لـ شروط الحصول على إجازة لأداء الحج 1446، فإن مدة الإجازة تختلف حسب القطاع، ولكن بشكل عام:

إجازة لأداء الحج 1446 لموظفي القطاع الحكومي

• تبدأ: يوم السبت 5 ذو الحجة 1446 هـ (31 مايو 2025)
• تنتهي: يوم الأحد 13 ذو الحجة 1446 هـ (8 يونيو 2025)

المدة: 9 أيام (بحسب التقديرات الفلكية لحين ثبوت الرؤية الشرعية)

إجازة لأداء الحج 1446 للموظفين (بشكل عام)

وفقًا لنظام العمل السعودي، يحق للموظف المسلم إجازة مدفوعة الأجر لمرة واحدة فقط طوال فترة خدمته لأداء فريضة الحج، بشرط:

• أن يكون قد أمضى سنتين على الأقل في العمل لدى جهة العمل الحالية.
• وتكون الإجازة بحد أقصى 10 أيام، وتشمل أيام الحج.

إقرأ أيضًا: رابط التقديم للعمل بموسم الحج 2025 عبر منصة أجير 1446