استشاره الله يجزيكم خير، مشغل نسائي

اذا كان بيسجلها رسمي موظفه براتب ويسجلها في التأمينات يكون افضل

جزاك الله خير على الرد
هو في منطقه وانا بمنطقه ما اعرف بهالسوالف

اكيد بيسجلها بالتامينات بس تاكد انه يجوز و لا لا ؟؟ وبيعطيها راتب وهي جالسه كثير يسونها بس مااعرف اذا يجوز و لا!!؟؟

صاحبتي عندها مشغل واشوفها تطلب بنات عشان تسجلهم عندها وتعطيهم راتب من 3000 وفوق

وش فيك خآيف لهذي الدرجة ومتأكد ان الاغلبيه بيعارض الفكره


عزيزي مافيها مشاكل كأنها موظفه عنده فقط ..

لكن المشكله كلها بألشرع تأكد شرعا هل يجوز او لا

جزاكم الله خير
هو صديق لي مو.طالببن منه فلوس لكن التأمينات هل لها مشاكل مستقبلا لو بتشتغل الزوجه او تفتح عمل خاص بها?
وبالنسبه للشرع ان شاءالله بسأل فيها

(تم الحذف بواسطة الإدارة)

تقريبا طلب منك كذا لاجل (( السعوده والله اعلم .. اذا هي تستطيع العمل كموظفه وتاخذ راتب

افضل واطلب تسجيلها بالتامينات افضل وبعد تركها للعمل ,, يصير لها راتب من التامينات